Uznávání kvalifikací

Zaměřuje se na posouzení znalostí a schopností konkrétní osoby, přičemž tyto znalosti a schopnosti sice mohou být doloženy dokladem o formální kvalifikaci (vzdělání a přípravě), ale také mohou být doloženy dokladem o faktickém výkonu dané činnosti nebo jiným dokladem. Výsledkem procesu profesního uznávání je rozhodnutí o tom, zda dotyčná osoba má dostatečné znalosti a schopnosti, aby mohla vykonávat konkrétní povolání nebo činnost.  

Oblast uznávání odborných kvalifikací pro účely výkonu povolání nebyla do 1. května 2004 v České republice upravena. Zejména potřeba důsledné úpravy zásady volného pohybu osob v souladu s požadavky Evropského společenství s cílem volného uplatnění na pracovním trhu Evropského společenství vedla k přijetí zákona č. 18/2004 Sb. zákona č. 18/2004 Sb., o uznávání odborné kvalifikace a jiné způsobilosti státních příslušníků členských států Evropské unie a některých příslušníků jiných států a o změně některých zákonů (zákon o uznávání odborné kvalifikace), který nabyl účinnosti dnem vstupu České republiky do Evropské unie.

Problematika vzájemného uznávání odborných kvalifikací pro účely výkonu povolání, se v České republice týká cca 430 povolání a odborných činností, u nichž jsou právním předpisem upraveny podmínky přístupu k těmto povoláním a odborným činnostem ("jejich zahájení") a podmínky jejich výkonu. Jedná se o tzv. regulovaná povolání a regulované odborné činnosti.

Základní informace pro žadatele

Zde naleznete základní informace o uznávání odborné kvalifikace státních příslušníků členských států EU a některých příslušníků jiných států v České republice a dálé také užitečné dokumenty týkající se této problematiky (brožura o uznávání odborné kvalifikace a kodex dobrého chování).  

 

Databáze regulovaných povolání

Regulovaným povoláním nebo činností se rozumí takové povolání nebo činnost, pro jejichž výkon jsou právními předpisy členského státu EU předepsány určité požadavky, bez jejichž splnění nemůže osoba toto povolání či činnost vykonávat (např. stupeň a obor vzdělání, praxe, bezúhonnost, zdravotní způsobilost, pojištění odpovědnosti za škodu způsobenou výkonem předmětné činnosti atp.).  

 

Dočasný nebo příležitostný výkon regulovaného povolání (tj. poskytování služeb)

Směrnice 2005/36/ES ve svých článcích 5 až 9 přináší zcela nově obecnou právní úpravu poskytování služeb v oblasti regulovaných profesí. Dosavadní § 5 zákona o uznávání odborné kvalifikace, který se této problematice v souladu s článkem 49 a 50 Smlouvy o založení ES (svoboda poskytování služeb) věnoval, byl odpovídajícím způsobem přepracován.  

 

Zákon č. 18/2004 Sb., o uznávání odborné kvalifikace

Zákon č. 18/2004 Sb., o uznávání odborné kvalifikace a jiné způsobilosti státních příslušníků členských států Evropské unie a některých příslušníků jiných států a o změně některých zákonů (zákon o uznávání odborné kvalifikace), ve znění pozdějších předpisů, nabyl v plném rozsahu účinnosti dnem přistoupení České republiky k Evropské unii, tj. 1. května 2004. Tento zákon upravuje obecný systém uznávání odborných kvalifikací.  

 

Další speciální úpravy

 

Administrativní spolupráce – IMI systém

IMI systém je projekt Evropské komise, jehož cílem je vytvoření informačního systému propojujícího příslušné úřady jednotlivých členských států a tím umožnění rychlé a efektivní administrativní spolupráce a vzájemné komunikace.